近日，人力资源社会保障部等5部门联合印发《关于加强人力资源服务助力制造业高质量发展的意见》（以下简称《意见》）。人力资源社会保障部人力资源流动管理司负责同志就《意见》有关问题回答了记者提问。
自治区本级财政按照不超过项目总投资额15%的比例，给予最高不超过200万元的补助。具体支持方向如下：1.基础软件。操作系统、数据库、中间件、办公软件、支撑软件等基础软件。2.工业软件。
（二）实行无偿补助或贷款贴息的固定资产投资项目要结合投资进度、实际投入及利息支出进行资金审核拨付。
，有关企业：根据《广西壮族自治区人民代表大会常务委员会关于促进铝产业高质量发展的决定》（以下简称《决定》）《自治区工业和信息化厅 自治区财政厅关于组织申报2025年自治区铝产业高质量发展专项资金的通知
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）、发展改革委、教育厅（教委、教育局）、工业和信息化主管部门、财政厅（局）、国资委、市场监管局（厅、委）、总工会：为深入贯彻党的二十大和二十届二中
（二）本政策措施涉及的各项奖补资金(包括支持企业增产增效、阶段性降低工业企业用电成本和稳定重点行业增长奖补资金及其子项目奖补资金)不重复享受，支持重点工业项目加快投资和支持企业开拓市场奖补资金除外。
（二）支持方式为确保资金专款专用及时投入项目建设，切实提升财政资金的投入效益，2025年自治区新型工业化领域资金（关键核心技术产业化项目）采取事中（分段申请）方式，即项目资金计划一次安排、分两次下达：根据项目建设进度分两次申报
广泛邀请知名企业家、创业投资人、专家学者等，通过自主申报、择优聘任等方式建立创业导师库，完善预约服务和集中服务等机制。
日报消息（全媒体记者谢耘、通讯员戴秋辉）日前，柳州市公共资源交易服务中心创新推出招标文件AI智能审查助手，实现公平竞争审查报告自动化生成与风险实时预警，精准破解制约市场公平竞争的隐性壁垒。
申报项目应符合本文第二部分“支持内容”有关要求，其中在建项目固定资产投资完成比例不超过80%，新开工项目在2025年能够开工建设。
关于开展“智赋柳企”中小企业素质提升系列行动——《非人力资源经理的人力资源管理》培训的通知为帮助非人力资源经理重新审视人力资源管理概念，了解人力资源管理的角色和职责、基本技能和方法以及实战运用，进一步提高企业管理层人力资源管理水平
各市人力资源社会保障局，区直和中央驻桂有关单位：为加强企业工资宏观调控，引导企业在生产发展和经济效益提高的基础上合理增加职工工资，根据国家和自治区有关规定，现发布我区2024年企业工资指导线。
2024〕7号）、《工业和信息化部等七部门关于印发推动工业领域设备更新实施方案的通知》（工信部联规〔2024〕53号）、《自治区工业和信息化厅关于印发〈自治区工业领域推动设备更新实施方案〉的通知》（桂工信投资
一、企业工资指导线的含义企业工资指导线是政府职能部门根据经济发展、居民消费等情况，对年度企业职工工资平均增幅作出的预测，是工资分配宏观调控的主要方式。
人社部发〔2025〕28号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）、财政厅（局）、国资委，中央和国家机关有关部委、机构，全国人大常委会办公厅，全国政协办公厅，国家监委，最高人民法院
一、起草的背景和意义根据全国12315平台数据分析，柳州市近年来疑似恶意投诉举报数量占全年投诉举报总量逐年递增，疑似职业索赔人的数量呈现爆发性增长。
第六条 支持重大科技任务、区域科技创新体系建设、科技创新基地建设、自由探索类基础研究的资金，可以综合采用直接补助、后补助、以奖代补等投入方式。
为提升企业人力资源管理水平，推动企业高质量发展，6月13日，我中心在柳州市城中区桂中大道9号华锡大厦三楼丰华厅成功举办2025年“智赋柳企”中小企业素质提升系列行动——《非人力资源经理的人力资源管理》培训活动
主办单位：柳州市中小企业服务中心 主办单位电话：0772-2827563
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