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柳州市“三级三类”国土空间规划体系基本建成 为发展提空间支撑和规划保障

自2019年6月起,我市围绕“国际通道的核心枢纽、战略支点的实业引擎、重要门户的开放高、生态宜居的山水名城”战略定位,全力推进国土空间规划编制,最终形成了“一套文本、二十专题、一张底图、一个平台、若干文件

东南沿海调查探获高产能

2020-04-23 14:05:09 加2016年至2018年,中国质科学院水文质环境质研究所在东南沿海开展了“东南沿海厦门-琼北资源调查”项目。

2020-04-23

资源信息服务上线“质云”

”并正式运行,为资源的科学规划和开发利用提基础数据支撑。

2020-12-17

光因科技:为社会提清洁、高效、低成本的能源解决方案,近日获得5000万元融资

光因科技成立于2022年,作为一家专注于钙钛矿光伏研发与生产的企业,光因科技致力于推动可再生能源行业的发展,通过融合创新技术与构建卓越组织,为社会提清洁、高效、低成本的能源解决方案。

2023-06-28

关于组织申报2022年广西工业互联网暨制造业数字化转型产业生态给资源池的通知

,助力广西工业振兴,现组织开展2022年广西工业互联网暨制造业数字化转型产业生态给资源池(以下简称资源池)申报工作,有关事项通知如下:一、资源池定位资源池是为制造业数字化、网络化、智能化发展提相关产品和服务的各类应商的集合

我市新春就业集市天天招聘会活动举行首场招聘 26家企业进场 提2353个岗位

“我想找一个在柳州本工资待遇比较好的工作。”大学毕业两年的莫骏豪说,年轻人应该多尝试、多打拼,他已向两家企业投了简历。

江水变空调 暖意浓

长江中下游区夏季酷、冬季湿冷,集中能市场广阔。在传统的燃煤、天然气等暖方式外,能取暖逐渐兴起。

2022-11-24

+,让民心更暖天更蓝

唐槐园区居民温暖过冬,得益于2015年中石化新星双良电有限公司(以下简称新星双良公司)在该小区实施的能替代燃煤锅炉项目。

2020-02-26

聚焦产业发展 加大奖励力度——我市多措并举招才引智为脱贫攻坚提人才保障综述

人才周期间,我市将积极引导人才资源向艰苦边远区和基层一线流动,为脱贫攻坚提人才保障。

第二季度广西人才网人才求数据出炉 农业需求人数增量第一建筑类求职人才数最多

第二季度广西人才网求职人才数前十排名今报南宁讯(记者刘冬莲)8月1日,2022年第二季度广西人才网人才求分析报告出炉。

Intertek连续五年蝉联中国储能产业最佳检测认证机构奖,为企业提全球一站式专业服务

储能电池和变流器实验室拥有全套专业检测设备和多名资深检测工程师,是CNAS(中国合格评定国家认可委员会)、NRTL(美国国家认可实验室)、澳洲CCS、印度MNRE和巴西INMETRO认可实验室,为储能系统、储能电池和变流器产品提全球市场准入测试与认证服务

2023-07-11

2018年中国能行业市场现状及发展趋势分析 干能源将成为未来主攻方向

我国能直接利用以暖为主,其次为康养、种植养殖等。截至2017年底,全国水暖建筑面积超过1.5亿平方米。2018年我国水暖建筑面积约为1.65亿平方米。

2019-08-28

深挖资源“富矿”!破解发展难题

我国能基础资源总量约为856万亿吨标准煤,约占全球的2.01%。很多人对发电十分看好,行业普遍观点认为大力开发丰富的资源可缓解我国能源短缺。

2023-03-29

绿水能源前景广阔

据省质调查院最新调查研究成果,西安、宝鸡、咸阳、渭南、铜川和杨凌示范区城区浅层容量为1.2×1015千焦/摄氏度,可暖(制冷)面积为10.1亿平方米,是关中区各类源实际集中暖面积的1.3

2021-01-04

2021年第四季度广西人才网人才求分析报告出炉20类职位急需人才 客服专员缺口达3465人

今报南宁讯(记者卢盈)1月24日,2021年第四季度广西人才网人才求分析报告出炉。第四季度,11125家用人单位在广西人才网上招聘9.5万余人,37.7万余人求职。

国务院联防联控机制就为疫情防控和复工复产提财税政策支持有关情况举行发布会

3月3日下午,国务院联防联控机制召开新闻发布会,介绍为疫情防控和复工复产提财税政策支持有关情况。

强基固本促达标 勠力同心谋创优——国网庆阳电公司实施“党建+达标创优”深化提升工程侧记

明确提出第一轮第三批5个电所全部通过达标、第二轮第一批30%以上县公司和电所实现达标的总体目标。

2020-12-08

甘肃张掖山丹县电公司:扎实开展冬季安全培训活动 为安全生产保驾护航

车辆防滑链安装,步骤到位近日,山丹县境内连降瑞雪,为应对冬季冰雪天气车辆的安全出行,山丹县电公司组织专职驾驶员和私家车驾驶员进行车辆轮胎防滑链的装、拆培训,“车辆轮胎安装防滑链,增大轮胎与面的摩擦力

2020-12-25

凝心聚力保水 青春筑梦水务情 水务集团90后员工覃敏杰荣获市“十大杰出青年”称号

近年来,水务集团围绕我市水务事业发展战略,实施梯队人才培养模式,畅通青年人才成长“绿色通道”,通过有方向、有计划开展传、帮、带学习培训和强有力的激励机制,激发了青年员工钻研业务的学习动力,帮助青年员工提高技能迅速成长

亳州市即将用上“能”

计划2022年推进市政府办公楼、市委党校、亳州学院五期(中医药学院)、市肿瘤医院以及谯城区人民医院等示范建筑项目实现冷、暖。

2022-02-11
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