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职称报须自行审查核验期刊论文

2023年度全区职称评审工作部署通知要求,报人提交报材料前须自行对学历、资历、专业技术工作经历、业绩成果、学术成果等材料进行检查核实,并作出承诺。各级审核部门应加大对记风险刊物的审核力度。

关于进一步优化政务服务提升行政效推进“高效办成一件事”的实施意见

企业变更登记完成后,取消向后续部门提交的表、营业执照等材料。各部门按照“简则简”“应减尽减”原则,再造自身业务流程和环节,可以通过共享方式获取的材料和信息,企业无需重复提交。

以项目驱动创发展

日报消息(全媒体记者荀诗媛)10月1日,市科技局发布的《“十四五”柳州市科技计划项目南(第五版)》(以下简称《南》(第五版))正式启用。

交通委表示增2.6万个系谣言

对于网传将在10月20日放出2.6万个的事宜,市交通委工作人员对经济观察网记者表示。与此同时,记者致电市政府,也被告知“没有相关的登记和通知”。

2019-10-17

​关于印发《加快构建型电力系统行动方案(2024—2027年)》的通知

市城市管理委员会,国家局各派出机构,有关中央企业:  为深入贯彻落实习近平总书记关于构建型电力系统的重要示精神和《中共中央办公厅、国务院办公厅关于深化电力体制改革加快构建型电力系统的意见

近期可报项目汇总(2024年第14期 总第20期) | 更至2024年8月9日

近 期 可 报 项 目 汇 总2024年第14期(总第20期)信息来:由柳州市中小企业服务中心信息科整理发布             

以奔跑之姿拥抱未来 让智发展

柳州正以奔跑之姿拥抱一轮科技革命和产业变革浪潮,以产业的含“”量提升发展的含金量。此次大会的召开,开启了柳州智终端及机器人产业攀高逐“”的征程。

关于开展锂离子电池行业规范公告报工作的通知

自治区工业和信息化厅办公室关于开展锂离子电池行业规范公告报工作的通知桂工信办电子〔2024〕366号各市工业和信息化局:根据《工业和信息化部电子信息司关于开展锂离子电池行业规范公告报和加强已公告企业监督管理工作的通知

关于开展2024年自治区清洁生产企业报的通知

各县、区工信主管部门、各有关企业:按照自治区工信厅的有关要求,今年继续开展清洁生产企业的报工作,各县区组织企业做好报。

4月中国中小企业发展数继续回升

     华社5月9日电(记者魏弘毅)中国中小企业协会9日发布相关数据显示,4月中小企业发展数为89.4,比上月上升0.1点,连续两个月回升,高于

鼓励消费者换

极星储网获悉,6月26日,市商务局等7部门印发《市关于鼓励汽换代消费的方案》提出,2022年6月1日0时-12月31日24时期间,报废或转出小客或使用1-6年其他乘用,可享8000

2022-07-25

柳州市工业和信息化局关于组织报柳州市2025年一季度推动工业稳增长政策补助资金的通知

3.补助准 4.报材料(1)支持建投产入库企业加快释放产补助资金报表(附件3);(2)企业报承诺书(附件11)。

关于组织报2025年自治区型工业化领域资金(人工智与实体经济深度融合应用项目)的通知

,提升一代人工智科技创和应用力,加快推动我区人工智技术在各领域深度融合应用,推进人工智全方位、深层次赋型工业化,根据《自治区工业和信息化厅关于印发推进人工智与实体经济深度融合应用示范试点项目工作方案的通知

关于制造业单项冠军企业(第九批) 我区拟推荐报企业的公示

根据《工业和信息化部办公厅关于开展2024年制造业单项冠军企业遴选认定和复核评价工作的通知》(工信厅政法函〔2024〕328号),我厅组织开展2024年制造业单项冠军企业报工作。

关于组织报2024年二季度推动工业经济稳增长政策补助资金的通知

根据2024年二季度当季产值及同比增速,不同类型企业可按下表其中任意一项条件进行报(不得重复报)。注:补助准为上限准,若企业报补助资金总量超出预算规模,将适当降低补助准。

宏光MINIEV家族蝉联五周中国汽市场销量冠军

近日,宏光MINIEV家族成员——宏光MINIEV四门版上市,开辟A00级四门代步市场,满足用户日益多元化的出行需求,更推动整个代步行业的升级迭代。

关于印发《柳州市科技重大专项项目考核验收权重评价细则(试行)》等六项评价细则的通知

各有关单位:为进一步优化营商环境,规范行政行为,营造公平、公正、公开的项目验收环境,我局结合实际,研究制定了《柳州市科技计划项目考核验收权重评价细则(试行)》《柳州市科技揭榜制项目考核验收权重评价细则

调查报告|消费重启闯关

同时,为进一步拉动消费,通过增发方式,助推销量再度释放。市近日出台小客调控政显示,为增强人民群众的获得感,市拟一次性增发2万个小客,全部向符合条件的家庭配置。

2020-09-04

中国企业海外安全风险防范南(

第三篇 安全培训  出国前集中培训  将外派员工出国前培训作为一项硬性加以落实,通过外包、出国培训、专业机构培训等方式,针对公司海外项目和机构负责人、境外安保工作负责人、专职安保人员和普通外派员工的不同岗位要求

企业增岗位、吸纳脱贫劳动力和高校毕业生就业享受哪些补贴政策?

企业吸纳脱贫劳动力(含监测帮扶对象)就业可以带动就业补贴吗?

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